1、假條大有“用武之地”
采訪中記者發(fā)現，不管是政府機關，還是企事業(yè)單位，或是學校等都有著明確規(guī)定——如果請病假需要看到醫(yī)生開的請假條。
2、機關寬松些但也需要
相比較其他群體，政府機關公務員在請假方面，要寬松、人性化一些。多位市級機關公務員向記者證實，如果請一般的事假，只需要跟領導打個招呼就可以了，或者填寫一張專門的表格，讓領導簽字，再交給人事處;但如果是病假，請假時需要醫(yī)生開的假條。公務員的工資不是按天計發(fā)，短時間請假不會影響其待遇，這種背景下，人事處看假條主要是為了顯示規(guī)范。
3、不少企業(yè)很看中假條
與公務員相比，企事業(yè)單位職工，尤其是企業(yè)職工更需要假條。在一家制鞋企業(yè)上班的滕小姐表示，由于每天24小時需要“三班倒”，因此他們單位有著嚴格的考勤制度，其中規(guī)定，除非突發(fā)疾病，否則請病假，都要持有醫(yī)生開具并且有部門領導簽字的假條，然后將假條交到人力資源管理部門。
一般需要醫(yī)院開具流產證明根據《女職工勞動保護規(guī)定》第八條規(guī)定女職工懷孕流產的，
其所在單位應當根據醫(yī)務部門的證明，給予一定時間的產假。如果是已婚女員工，
則可以通過就醫(yī)證明就可以請到流產假。若女員工是未婚先孕流產的，不享受流產假期，
女員工能提供醫(yī)療證明的，可以按病假待遇處理。也就是說只要有就醫(yī)證明即可。
休流產假只需要醫(yī)院開具證明。流產：妊娠不足28周、胎兒體重不足1000g而終止妊娠者稱流產。流產發(fā)生于妊娠12周前者稱早期流產，發(fā)生在妊娠12周至不足28周者稱晚期流產。流產分為自然流產和人工流產，自然流產的發(fā)病率占全部妊娠的15%左右，多數為早期流產，還有兩種特別流產類型：稽留流產和習慣性流產。
能不能開假條，開多長時間的假條，是在家休養(yǎng)的全休，還是堅持上班的半休，這主要取決于病情：
1、發(fā)燒感冒，雖然病情不重，但是為了防止病毒傳播，還是應該在家休養(yǎng)3-5天;
2、腹瀉，發(fā)作期無法工作，但是好得快，只需要在家休養(yǎng)1-3天;
3、跌打損傷，如果情況不嚴重可以帶支具堅持上班，半休1周即可;
4、開刀手術出院的病人，在家全休1個月或許也不為過。
以上說的是一般情況，真到了開假條的時候，醫(yī)生會結合患者自身的情況來決定休息天數。
